近日，經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部、全國博士后管委會(huì)辦公室批準(zhǔn)，浙江華東巖土勘察設(shè)計(jì)研究院有限公司獲批設(shè)立國家級(jí)博士后科研工作站，在高層次人才培養(yǎng)和高水平科研平臺(tái)建設(shè)方面取得重要進(jìn)展。

華東巖土浙江省博士后工作站設(shè)立于2020年，建站4年多以來，工作站博士后科研管理體系逐步完善，注重產(chǎn)學(xué)研融合，先后與一批國內(nèi)知名高校，以及科研院所開展聯(lián)合培養(yǎng)工作，定期組織博士后技術(shù)交流、博士后沙龍、青年技術(shù)帶頭人選拔等活動(dòng)。華東巖土在專業(yè)實(shí)驗(yàn)室平臺(tái)、裝備設(shè)備、科創(chuàng)人才培育制度等方面，為工作站予以了充分的科研支持保障，為博士后研究人員提供了完備的研究與成長環(huán)境。截至目前，已自主招收和培養(yǎng)全職博士后29人，榮獲“杭州市典型博士后工作站”等榮譽(yù)。

相關(guān)研究扎根工程與科研基層一線，服務(wù)急難險(xiǎn)重工程，促進(jìn)博士后科研成果轉(zhuǎn)化投產(chǎn)，參與本領(lǐng)域“特新精尖”的技術(shù)創(chuàng)新，著力解決“卡脖子”難題。自主培養(yǎng)的博士后團(tuán)隊(duì)積極開展原創(chuàng)性引領(lǐng)性核心技術(shù)攻關(guān)，主持中國博士后面上基金資助6項(xiàng)，國家自然科學(xué)基金青年科學(xué)基金4項(xiàng)，省級(jí)自然科學(xué)基金3項(xiàng)，其他基金項(xiàng)目2項(xiàng)；深度參與國資委“1025專項(xiàng)”、浙江省“尖兵領(lǐng)雁計(jì)劃”等；支撐“深地”和“深遠(yuǎn)海”原創(chuàng)技術(shù)策源地建設(shè)。1人入選杭州市人才工程青年創(chuàng)新人才，33人次榮獲各類科技、勘測(cè)設(shè)計(jì)成果等獎(jiǎng)勵(lì)；編寫專著2部，發(fā)表SCI/EI收錄論文57篇。

華東巖土始終秉承“人才是第一資源，科技創(chuàng)新力的根本源泉在于人”的人才觀，踐行“科技至上、技術(shù)立院”理念，不斷激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)效活力，打造人才高地，引領(lǐng)技術(shù)發(fā)展，賦能轉(zhuǎn)型升級(jí)。本次華東巖土獲批設(shè)立國家級(jí)博士后科研工作站，為激發(fā)科創(chuàng)人員潛力、深化產(chǎn)學(xué)研合作、聚焦差異化核心技術(shù)攻關(guān)、培育“新質(zhì)生產(chǎn)力”進(jìn)一步提供了良好平臺(tái)，將在吸引高層次人才、開展高水平科學(xué)研究、促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化方面產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。